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Secciones | POR Redaccion | 01/04/2025, 20:40 hS
Legisladora propone licencia remunerada de dos días para trabajadoras menstruantes
Para acceder a dicha licencia las mujeres deben acreditarlo a través de un certificado médico por el personal especializado; además, se prohíbe “a las personas empleadoras o a sus representantes”, despedirlas por esa causa.  Las entidades que ya han aprobado el derecho a las...
Secciones | POR Redaccion | 06/03/2025, 13:32 hS
El 7.6 por ciento de los trabajadores en México recurren a un segundo empleo para aumentar sus ingresos
Los colaboradores buscan más que un sueldo: prestaciones, flexibilidad y beneficios hacen una gran diferencia. Pese a que el estrés laboral sigue al alza, solo 1 de cada 10 empresas ofrece beneficios relacionados con el bienestar mental.  
Secciones | POR Redaccion | 12/12/2024, 17:24 hS
¿Año Nuevo, salario nuevo? Qué aspectos tomarán en cuenta los empleados en México para negociar su sueldo
Para el 27% de los empleados en México considera su situación financiera agobiante, y más aún, los niveles de estrés financiero se intensifican en los desempleados, con un 38%. Hay especial impacto entre quienes ocupan posiciones de menor jerarquía o acaban de ingresar al mercado laboral.  
Secciones | POR Redaccion | 06/06/2024, 13:00 hS
Aumento de sueldo y beneficios, mejor estrategia de retención para más de la mitad de los especialistas
El 33 por ciento de los encuestados dice que los beneficios laborales superiores a la ley son determinantes al momento de reclutar personal, mientras que un 60 por ciento opina que los beneficios laborales ayudan si acompañan a un buen salario: Minu.
Secciones | POR Redaccion | 04/04/2024, 13:04 hS
Brecha de género hasta en pensiones: Mujeres obtienen 10% menos que los hombres cada año
La diferencia en sueldo base a nivel profesionista de un hombre comparado con una mujer es de +7% promedio.
Secciones | POR Redaccion | 20/03/2024, 13:00 hS
Bajo salario, principal causa de renuncias en la industria manufacturera mexicana
Adicional a un sueldo competitivo; la capacitación continua y los beneficios superiores a la ley motivan de manera significativa al talento: OCCMundial.
Secciones | POR Redaccion | 06/03/2024, 13:00 hS
Patrones otorgarían tres días de licencia mensual con sueldo a mujeres afectadas por dismenorrea
La propuesta pretende dar un paso significativo hacia un ambiente de trabajo más inclusivo y justo hacia las mujeres, quienes por este padecimiento ven afectado su desarrollo profesional.
Secciones | POR Redaccion | 15/12/2023, 13:00 hS
¿Qué hacer si no recibes tu aguinaldo?
Se calcula con base en el sueldo diario que percibe cada empleado; se divide el sueldo mensual entre 30 días y el resultado obtenido se multiplica por los días que corresponden, contemplando que como mínimo se deben dar 15 días de salario.
Secciones | POR Redaccion | 22/11/2023, 13:01 hS
Promueven iniciativa para que patrones otorguen permisos con goce de sueldo a mujeres víctimas de violencia extrema
A diario los servicios de emergencia reciben casi mil llamadas de ayuda por alguna forma de violencia y “ninguna de ellas puede, en este momento, pedir en su trabajo que le permitan ausentarse para salir de su entorno de violencia”.
Secciones | POR Redaccion | 04/10/2023, 13:00 hS
Proponen autorizaciones laborales de hasta de tres días con goce de sueldo
La causa de fuerza mayor es una circunstancia imprevisible e inevitable que altera las condiciones de una obligación y se caracteriza por su inevitabilidad, lo que implica que, aunque sea prevista no se pueden evitar sus efectos.
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