El incremento en la oferta de empleo también puede estar relacionado con la creciente aceptación del trabajo remoto.
Cifras de Indeed, sitio de búsqueda de empleo, revelan un alza significativa en las publicaciones de empleo en comparación con los niveles previos a la pandemia, al situarse en 84.8 por ciento desde febrero de 2020 a mayo de 2024.
Entre otros factores para el aumento en las ofertas de trabajo, de acuerdo con Nelson Gómez, Director de Indeed en México, se encuentra la acelerada digitalización de muchos sectores económicos, lo que ha generado mayor demanda de profesionales con habilidades digitales y tecnológicas.
“Las empresas se han visto obligadas a adaptarse rápidamente a un entorno en línea y a permanecer en él, lo que ha creado nuevas oportunidades laborales en áreas relacionadas durante estos 4 años”, abunda Gómez.
Con este avance tecnológico y la normalización del trabajo desde casa, las empresas están ampliando su búsqueda de talento más allá de las fronteras geográficas tradicionales, lo que a su vez, extiende el acceso a oportunidades laborales para una gama más diversa de profesionales en todo el país.
Sin embargo, haciendo un comparativo del último año (entre marzo del año 2023 a marzo del año 2024), los niveles de publicación de empleo han bajado un 19 por ciento. Si bien el descenso es poco comparado con la cifra anterior, podría deberse a la normalización de las condiciones mencionadas anteriormente, que han “ajustado” los niveles.
En las siguientes industrias se observa una tendencia de aceleración general, señala Indeed:
“Es crucial mantenerse al tanto de las demandas cambiantes de los diferentes sectores. Por ejemplo, aunque la producción y la construcción han experimentado una disminución en las ofertas de empleo en el último año, todavía pueden ofrecer oportunidades en áreas específicas que están en alta demanda, como la tecnología o la sostenibilidad”, sugiere Nelson.
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