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Bertha Xiomara Ortega
ENFERMEDADES CRÓNICAS Y SU TRATAMIENTO JURÍDICO LABORAL
15.01.2025
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Redaccion
| 07/01/2025, 20:35 hS
Diciembre registra baja de 405 mil 259 puestos de trabajo
Esto equivale a una tasa mensual de -1.8%. Por entidad federativa destacan Estado de México, Hidalgo y Guerrero, con aumentos anuales mayores o igual al 4%.
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Redaccion
| 06/01/2025, 13:13 hS
Iniciativas legales avanzan para reducir la desigualdad salarial y la discriminación
La iniciativa, turnada a las comisiones unidas de Trabajo y Previsión Social y de Igualdad de Género, sustituye el término trabajador por el de “persona trabajadora”. Incluye el concepto de brecha salarial de género como la disparidad entre el salario promedio que reciben hombres y...
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Redaccion
| 06/01/2025, 13:00 hS
Reforma busca combatir la discriminación laboral hacia quienes carecen de experiencia
Las empresas, al imponer este filtro, pierden la oportunidad de contar con talentos emergentes que podrían aportar nuevas ideas y perspectivas innovadoras. Esta reforma también facilitaría el acceso de las personas jóvenes a las fuentes de trabajo, combatirá el desempleo juvenil y generará...
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Redaccion
| 20/12/2024, 16:33 hS
Fin de año en equilibrio:cómo los colaboradores gestionan festividades y trabajo
Si bien la temporada decembrina es motivo de alegría, también plantea el reto de equilibrar.
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Redaccion
| 19/12/2024, 20:21 hS
Ley Silla, vigente en México a partir de junio de 2025
Se reforman los artículos 132, primer párrafo y fracción V; 133, primer párrafo; 422, primer párrafo y 423, fracciones I, V, VIII y X, y se adiciona una fracción XVII Bis al artículo 133, de la Ley Federal del Trabajo.
Secciones | POR
Redaccion
| 18/12/2024, 13:49 hS
Cómo cerrar el año cumpliendo con todos los derechos de los colaboradores en 5 pasos
Las prestaciones de fin de año permiten a los colaboradores equilibrar sus compromisos laborales con sus necesidades personales, reforzando la importancia del bienestar en el lugar de trabajo.
Secciones | POR
Redaccion
| 13/12/2024, 18:59 hS
Reformas clave contra la desigualdad salarial de género avanzan en todos los sectores
Define la igualdad salarial como la remuneración igual por un trabajo de igual valor, sin distinguir sexo, género, identidad de género, origen étnico, orientación sexual, edad, discapacidades, condición social, económica, de salud o jurídica, entre otras.
Secciones | POR
Redaccion
| 12/12/2024, 20:16 hS
Titular de la STPS detalla iniciativa sobre regulación del trabajo en plataformas digitales
Se obliga a las plataformas a registrar su contrato ante el Centro Federal de Conciliación y Registro Laboral, se establece la transparencia obligatoria de las reglas del algoritmo, se incorporan mecanismos para la atención y revisión de decisiones que afecten o interrumpan la conexión, vinculación...
Secciones | POR
Redaccion
| 11/12/2024, 17:18 hS
Luz verde a las reformas laborales para plataformas digitales en la Cámara de Diputados
Se remitió al Senado de la República para sus efectos constitucionales. El Centro Federal de Conciliación y Registro Laboral autorizará y registrará los contratos y establece las sanciones a los empleadores de este tipo de trabajo especial que incumplan las obligaciones establecidas en la Ley...
Secciones | POR
Redaccion
| 05/12/2024, 16:43 hS
Tamaulipas impulsa el respeto a derechos laborales de reclusos con la instalación del CEFLP
La entidad se une a los gobiernos de Guerrero, Oaxaca y Michoacán, que promueven el trabajo digno para las Personas Privadas de la Libertad (PPL) que han cumplido su sentencia y egresado de los centros penitenciarios.
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