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Editorial

Patricia Báez

Las Generaciones en el Mundo Laboral: Productividad y Ventajas

09.03.2025

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Secciones | POR Redaccion | 05/03/2025, 13:08 hS

Con la llegada de la IA, áreas RRHH mexicanas apuestan por fortalecer su lado humano

Las prácticas de contratación justas y los entornos de trabajo seguros, la pregunta es cómo garantizar que se conserve el toque humano cuando se busca innovar.

Entrevista | POR Mónica Delgado | 21/02/2025, 20:47 hS

“¿Qué me hace diferente? Estar convencida de que se puede cambiar al ser humano a su mejor versión con acciones concretas”

Entrevista con Gloriana Bonifas, Coordinadora de Cultura Organizacional y Capacitación en Hoteles BF: “Nuestra manera de crear conciencia es darle este sentido a tu labor, que tú sepas que eres una pieza fundamental en tu comunidad, y que esta prospere; que tu trabajo tenga un impacto...

Entrevista | POR Mónica Delgado | 19/02/2025, 20:53 hS

“Las personas son el ingrediente más importante en las transformaciones y sin los individuos convencidos del cambio esto no sucede"

Entrevista con Ricardo Sevilla, Líder Senior de Talento Humano en SURA México: “Existe la rotación positiva, generada a partir de una buena gestión de desempeño pero primero hay que definir y conocer la rotación en las empresas para consolidar una oferta de valor al empleado”.

Secciones | POR Redaccion | 07/02/2025, 13:05 hS

Liderazgo con impacto: 5 claves para cautivar a tu equipo

De acuerdo con un informe de Harvard Business Review, aproximadamente el 30% de los empleados estarían dispuestos a renunciar a su trabajo debido a un liderazgo ineficiente o tóxico. Un líder no solo debe centrarse en los resultados, sino también en el factor humano, ya que un equipo motivado y...

Secciones | POR Redaccion | 28/01/2025, 13:26 hS

On boarding estructurado, así como reskilling son estrategias clave para la gestión de capital humano en 2025

Este año presenta oportunidades para adoptar un enfoque innovador en la gestión del talento.

Secciones | POR Redaccion | 08/01/2025, 16:24 hS

Adaptarse o estancarse: cómo la Ley Silla impulsará cambios en la cultura laboral

Hasta 270 mil pesos pagarán infractores de Ley Silla: ESSAD Ley Silla, vigente en México a partir de junio de 2025, debe ser vista como una inversión en capital humano, clave para la competitividad empresarial en el futuro.

Entrevista | POR Mónica Delgado | 16/12/2024, 15:31 hS

“La resolución de conflictos es un tema muy humano y conversacional"

Entrevista con Karen Morales, Directora de Human Resources en Canela Media: “La resolución de conflictos es un tema muy humano y conversacional. Creo mucho en la comunicación abierta, en fomentar un entorno de transparencia donde los problemas se abordan a través de mediadores o facilitadores...

Secciones | POR Redaccion | 06/12/2024, 15:41 hS

Francisco Martínez, nuevo presidente de la Asociación Mexicana de Empresas de Capital Humano

El enfoque estará puesto en la consolidación del sector de los Servicios Especializados como un actor protagónico en el desarrollo de un mercado laboral competitivo, justo y sostenible. La AMECH buscará consolidarse como un aliado estratégico en la lucha contra la informalidad laboral y un...

Secciones | POR Redaccion | 25/11/2024, 18:07 hS

Proponen iniciativa contra el despido de trabajadoras embarazadas y madres solteras

Existen prácticas desiguales en el mercado laboral y el desarrollo humano que impiden que toda persona crezca y potencialice sus capacidades.

Secciones | POR Redaccion | 19/11/2024, 21:23 hS

Celebramos la segunda entrega de "Los Más Influyentes de RRHH de 2024 en México"

Previo a esta gala, 250 profesionales fueron preseleccionados con base en su experiencia profesional, contribuciones en medios, presencia en eventos de la industria y prácticas responsables que promueven el bienestar del capital humano.

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Trabajo en equipo entre generaciones: la clave para integrar tecnología y metodologías

Más de 119 mil nuevos puestos creados en febrero, implica recuperación respecto a diciembre

Seguridad psicológica, el pilar olvidado del progreso laboral

Concluye prueba piloto para la incorporación de Trabajadores de Plataformas Digitales

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