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Editorial

Bertha Xiomara Ortega

ENFERMEDADES CRÓNICAS Y SU TRATAMIENTO JURÍDICO LABORAL

22.11.2024

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Secciones | POR Redaccion | 20/11/2024, 13:28 hS

Ford de México reestructura su división de Servicio al Cliente con nuevos directivos

La armadora en México agradece a Eduardo Alonso, un líder excepcional, quien deja un legado que seguirá impulsando el éxito de la compañía por muchos años y desea a Sebastián Casanova todo el éxito en esta nueva etapa.

Secciones | POR Redaccion | 20/11/2024, 13:24 hS

Legisladora busca prisión preventiva oficiosa para responsables de desfalcos a pensiones

Al tratarse de un servicio de seguridad social que por su trascendencia para la economía nacional debe ser regulado y vigilado por el Estado, así como para dar coherencia a la propuesta de reforma a la Ley del SAR en materia de haber digno es que se promueve esta iniciativa.

Secciones | POR Redaccion | 26/09/2024, 13:39 hS

UVM for Business impulsa planes de carrera para 3,200 colaboradores de Grupo Elektra

El objetivo principal es que los participantes refuercen y adquieran conocimientos para mejorar la atención al cliente. Además de acceder a nuevos conocimientos, según estimaciones del Banco Mundial, los colaboradores que completan cursos de educación continua tienen más posibilidades de...

Secciones | POR Redaccion | 24/07/2024, 16:22 hS

Manufactura, atención al Cliente y servicios financieros, empleos en mayor riesgo por la implementación de la IA

Aunque esta herramienta amenaza ciertos empleos, también crea nuevas oportunidades tanto para las empresas como para los colaboradores.

Entrevista | POR Mónica Delgado | 14/06/2024, 00:24 hS

“Con un proyecto como Ciudadanía Consciente, los colaboradores tienen la posibilidad de impactar positivamente, al ponerse al servicio de la sociedad”

Entrevista con María Pía Robles, Chief Corporate Affairs Officer at FIFCO: “Con un proyecto como Ciudadanía Consciente, los colaboradores tienen la posibilidad de impactar positivamente, al ponerse al servicio de la sociedad”.

Secciones | POR Redaccion | 03/06/2024, 13:51 hS

Falta de algún servicio básico en casa también genera episodios de alto estrés: OCCMundial

Estas dificultades generan ausentismo laboral, ya que los trabajadores que enfrentan estos contratiempos tienden a faltar al trabajo para resolverlos o porque no se encuentran en óptimas condiciones para desempeñar sus labores.

Secciones | POR Redaccion | 28/05/2024, 14:04 hS

Firman convenio para coordinar acciones de respuesta por quejas en el marco del Mecanismo Laboral de Respuesta Rápida

Se entregaron reconocimientos a las entidades federativas que obtuvieron mayor calificación en el sistema de evaluación del desempeño 2023 del Servicio Nacional de Empleo.

Entrevista | POR Mónica Delgado | 08/05/2024, 17:50 hS

“Honduras se ha posicionado como excelente destino para el nearshoring, además del excelente talento humano, así como el don de cultura y servicio"

Entrevista con Kathia Yacamán, Strategic Expert in Real Estate for BPOs, ITOs and Shared Services en GK: “Honduras se ha posicionado como excelente destino para el nearshoring, además del excelente talento humano, así como el don de cultura y servicio. Con ello se comprueba el potencial que...

Secciones | POR Redaccion | 01/04/2024, 13:00 hS

Sector turístico debe enfocarse en brindar una experiencia de calidad excepcional

Es importante que las y los colaboradores de las empresas turísticas no solo desarrollen habilidades técnicas, sino también habilidades interpersonales y de liderazgo, junto con una sólida vocación de servicio orientada a la satisfacción total del cliente.

Secciones | POR Redaccion | 19/01/2024, 13:02 hS

Con plan estratégico, Bitso apuesta por alcanzar paridad de género en roles directivos hacia 2025

Algunas de las vacantes abiertas son: Supervisora de Servicio al Cliente, Gerente de Operaciones SPEI, Directora de Ingeniería, Líder de Gestión de Incidentes Cibernéticos.

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El desafío más grande al empezar una carrera: la falta de experiencia laboral

Celebramos la segunda entrega de "Los Más Influyentes de RRHH de 2024 en México"

El 90% de las empresas mexicanas se queda atrás en la carrera por la inteligencia artificial

Ford impulsa formación y retención de su talento mediante alianza con la Universidad Anáhuac

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