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Secciones | POR Redaccion | 21/01/2025, 13:54 hS
Schneider Electric se consolida como uno de los Mejores Lugares para Trabajar LGBTQ+ en 2025
El 5.0% de la población mexicana se identifica como parte de la comunidad LGBTQ+. Este grupo representa un número significativo de la fuerza laboral del país que continúa enfrentando desafíos relacionados con la integración plena y la no discriminación.
Secciones | POR Redaccion | 20/01/2025, 13:35 hS
Distinguen a Globant como “Mejor Lugar para Trabajar LGBTQ+” por HRC Equidad MX
Este reconocimiento destaca el compromiso de Globant con la inclusión laboral y los derechos de las personas LGBTQ+. Este programa realiza una encuesta anual que evalúa la inclusión LGBTQ+ en los centros laborales dentro de las principales empresas mexicanas y multinacionales.  
Secciones | POR Redaccion | 17/01/2025, 17:38 hS
Cómo otros países inspiran estrategias para mejorar el mercado laboral en México
Según un estudio de la Organización Internacional del Trabajo (OIT), países como Alemania y Singapur han implementado estrategias exitosas que podrían inspirar acciones en México.
Secciones | POR Redaccion | 17/01/2025, 17:29 hS
Brecha laboral mundial alcanzó los 402 millones desempleados en 2024: OIT
El crecimiento económico se situó en el 3,2% en 2024, frente al 3,3% y el 3,6% en 2023 y 2022, respectivamente. Se espera un nivel de crecimiento similar en 2025, aunque se prevé una desaceleración gradual a medio plazo.
Secciones | POR Redaccion | 15/01/2025, 17:55 hS
Evolución de políticas de trabajo remoto y cambios geopolíticos intensificarán competencia por el talento
El nuevo informe de tendencias de Indeed revela los desafíos y oportunidades para el mercado laboral en 2025.
Secciones | POR Redaccion | 14/01/2025, 13:54 hS
Transitar de retención a fidelización será clave empresarial este año
Una de las mejores maneras de comenzar el nuevo año es con estrategias que fortalezcan el engagement laboral, lo cual es clave para pasar de la retención a una fidelización.
Entrevista | POR Mónica Delgado | 13/01/2025, 17:18 hS
“En términos de bienestar, felicidad y satisfacción laboral, todo lo que no se mide, no se puede mejorar”
Entrevista con Adriana de la Puente, Directora General de Bienestar, Comunicación e Integración en Grupo Salinas: “En términos de bienestar, felicidad y satisfacción laboral, todo lo que no se mide, no se puede mejorar”.
Secciones | POR Redaccion | 13/01/2025, 15:44 hS
Manejo de las emociones es esencial para el éxito y la armonía en las organizaciones
Según datos de la Fundación Mexicana para la Salud (Funsalud), el costo del estrés laboral en México para las empresas puede ascender a más de 30,000 millones de pesos anuales. Esto se refleja en ausentismo, pérdida de productividad y atención médica relacionada.
Secciones | POR Redaccion | 13/01/2025, 15:34 hS
Flexibilidad y comunicación abierta, dos pilares para disminuir la rotación laboral
La insatisfacción laboral está profundamente conectada con la falta de oportunidades y el bienestar integral: Pandapé. Antes, los colaboradores permanecían en una misma empresa durante años, pero hoy buscan entornos donde puedan crecer y sentirse valorados.  
Secciones | POR Redaccion | 09/01/2025, 13:09 hS
Tres de cada diez trabajadores en México buscarán cuidar su mente y mejorar laboralmente en 2025
Con el inicio de un nuevo año, muchos trabajadores en México han definido metas claras para impulsar su vida laboral y profesional.
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