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Secciones | POR Redaccion | 09/01/2025, 13:20 hS
Ford y Lincoln reorganizan su equipo de Mercadotecnia con nuevos líderes
La compañía automotriz nombra a William Vélez como nuevo Director para Lincoln México, Puerto Rico, Centroamérica y El Caribe, y a Elizabeth López como Directora de Mercadotecnia para Ford de México.  
Secciones | POR Redaccion | 09/01/2025, 13:09 hS
Tres de cada diez trabajadores en México buscarán cuidar su mente y mejorar laboralmente en 2025
Con el inicio de un nuevo año, muchos trabajadores en México han definido metas claras para impulsar su vida laboral y profesional.
Secciones | POR Redaccion | 08/01/2025, 21:00 hS
Claves para anticipar el impacto de la IA en las industrias del futuro
Los sectores más expuestos a esta tecnología están registrando una productividad laboral 4.8 veces mayor en comparación con industrias menos digitalizadas.  En lugar de temer a la IA, los trabajadores deben verla como una herramienta para evolucionar y crecer. El éxito radicará en la capacidad...
Secciones | POR Redaccion | 08/01/2025, 16:24 hS
Adaptarse o estancarse: cómo la Ley Silla impulsará cambios en la cultura laboral
Hasta 270 mil pesos pagarán infractores de Ley Silla: ESSAD Ley Silla, vigente en México a partir de junio de 2025, debe ser vista como una inversión en capital humano, clave para la competitividad empresarial en el futuro.  
Secciones | POR Redaccion | 08/01/2025, 16:07 hS
Powerskills se enmarcan entre las tendencias de bienestar integral de los colaboradores para 2025
Adoptar estás prácticas no solo mejora la calidad de vida de los colaboradores, sino asegura la competitividad de las empresas en un entorno en constante cambio.
Secciones | POR Redaccion | 07/01/2025, 16:02 hS
HRC Equidad MX otorgó el reconocimiento “Mejores lugares para trabajar LGBTQ+” a PepsiCo
Esta certificación es un indicador de las iniciativas de la compañía en favor de la comunidad LGBTQ+ y de su compromiso con la diversidad. Por medio de estas acciones, y de sus alianzas con empresas y organizaciones de la sociedad civil, PepsiCo México refuerza su compromiso para fomentar la...
Entrevista | POR Mónica Delgado | 06/01/2025, 14:40 hS
“La fuga de talento es un claro ejemplo de que es necesario invertir en inclusión y promover estos ambientes dentro de una organización”
Entrevista con Rodrigo Mondoñedo, Gerente de Comunicación y Líder del Comité LGBTIQ+ para LATAM en Siemens Energy: “La fuga de talento es un claro ejemplo de que es necesario invertir en inclusión y promover estos ambientes dentro de una organización”.
Secciones | POR Redaccion | 06/01/2025, 13:18 hS
Empresas deben innovar en programas de pago adaptados al actual entorno laboral
Las organizaciones necesitan programas de pago efectivos porque para los empleados el pago sigue siendo el impulsor de atracción y retención más importante.
Secciones | POR Redaccion | 06/01/2025, 13:13 hS
Iniciativas legales avanzan para reducir la desigualdad salarial y la discriminación
La iniciativa, turnada a las comisiones unidas de Trabajo y Previsión Social y de Igualdad de Género, sustituye el término trabajador por el de “persona trabajadora”. Incluye el concepto de brecha salarial de género como la disparidad entre el salario promedio que reciben hombres y...
Secciones | POR Redaccion | 03/01/2025, 15:42 hS
Marca empleadora auténtica será clave de RRHH para atraer al talento joven en 2025
Ofrecer programas de capacitación, mentoría y desarrollo profesional también es crucial pues los jóvenes talentos desean crecer y aprender dentro de la empresa, por lo que brindarles opciones para desarrollar su potencial puede marcar la diferencia.
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